UPAV: EL NEGOCIO DISFRAZADO DE UNIVERSIDAD — DIRECTORES ACUMULAN DINERO, ASESORES TRABAJAN GRATIS Y LA SEV ADMITE “UN ESQUEMA EXTRAÑO”

La Universidad Popular Autónoma de Veracruz (UPAV) está hundida en un modelo que desde hace 20 años funciona como un negocio personal para directores de sede y administradores privilegiados, mientras asesores solidarios —quienes sostienen el trabajo académico— sobreviven sin sueldo fijo, sin prestaciones y bajo amenazas veladas.

Y ahora, tras la comparecencia de la secretaria de Educación, Claudia Tello Espinosa, queda claro algo que los alumnos vienen denunciando desde hace años: la UPAV opera como un sistema opaco, sin reglas claras y donde el dinero circula sin control institucional.

BINARIOS DEL ABUSO: LOS DIRECTORES CONSTRUYEN PATRIMONIO MIENTRAS LOS ASESORES NO COBRAN

Los testimonios de estudiantes revelan una estructura de cobros paralelos que raya en la expoliación organizada:

Sede Alameda: $500 por alumno en cuota extra.

Sede Pluviosilla: más de 150 alumnos pagando $600 cada uno = $90,000 por cuatrimestre.

Sede Ixtaczoquitlán: $500 por 50 alumnos = $25,000.

Sede 17: 98 alumnos × $600 = $58,800.

Otras sedes: cifras similares sin recibo, sin control y sin transparencia.

Todo el dinero entra directamente a bolsillos de directores, quienes además reciben salario como “directores solidarios” por parte de la institución.
¿Y los maestros que dan clase? Ellos esperan, rezan y aguantan. El pago, cuando llega, llega tarde, llega incompleto o simplemente no llega.

En palabras de los estudiantes:
“Los directores ya cobraron por adelantado. Por eso no aflojan.”

Mientras tanto, los asesores solidarios —sin seguro, sin prestaciones, sin contrato—

La desigualdad es grotesca.

UN MODELO “NI PÚBLICO NI PRIVADO”: EL PERMISO PERFECTO PARA LA CORRUPCIÓN

La secretaria de Educación lo admitió con todas sus letras:
“La UPAV ni es privada ni es pública”, un híbrido diseñado para que nadie se haga responsable cuando hay irregularidades.

La propia SEV reconoce que:

Los directores recaban el dinero.

No hay control sobre lo que depositan.

Las aportaciones son “voluntarias”, aunque en la práctica ningún alumno puede inscribirse sin pagar.

La institución opera bajo un esquema que permite “cuando conviene ser asociación civil, y cuando conviene, ser institución educativa”.

Este vacío legal y administrativo ha permitido que se normalicen cuotas, cobros extraordinarios, pagos sin recibo y ganancias sin rendición de cuentas. Es un modelo perfecto para esconder dinero.

LOS BENEFICIOS SE QUEDAN ARRIBA: TRABAJADORES EN XALAPA CON SEGURO; ASESORES EN LAS SEDES, ABANDONADOS

Mientras los asesores solidarios cargan el trabajo académico, la contradicción es brutal:

Los administrativos en Xalapa sí tienen seguro, sí cotizan, sí tienen prestaciones.

Los asesores, que son quienes ponen el cuerpo en las aulas, no tienen nada.

La estructura está diseñada para beneficiar a una minoría protegida y castigar a quienes mantienen viva la operación educativa.

LA RESPUESTA DE LOS ASESORES: “NO SOMOS CORRUPTOS, SOMOS EXPLOTADOS”

Frente a la criminalización implícita en las declaraciones de la SEV, asesores y algunos directores emitieron un pronunciamiento contundente:

Rechazan ser corruptos, porque no manejan el dinero; lo manejan los directores.

Acusan que los problemas financieros son producto de decisiones tomadas desde altos mandos.

Señalan que muchos desfalcos reconocidos fueron cometidos por funcionarios que ya no están en las sedes, sino en oficinas centrales.

El pronunciamiento es claro:
La SEV quiere responsabilizar a quienes menos tienen poder, y proteger a quienes administran el caos.

AUDITORÍA URGENTE: SI REVISAN SEDE POR SEDE, LA UPAV SE DERRUMBA

Alumnos y asesores coinciden en algo:
Una auditoría profunda a cada sede revelaría millones de pesos en cobros no reportados.

Porque si solo en cuatro sedes se recaudan más de $200,000 por cuatrimestre sin control, el total estatal podría ascender fácilmente a decenas de millones.

El argumento más repetido entre la comunidad es sencillo:
“La SEV dice que hay corrupción, pero nunca revisa dónde está el dinero.”

UNA INSTITUCIÓN EN AÑOS DE ABUSO Y SILENCIO

La UPAV, con más de 60,000 estudiantes, opera en un limbo legal que la hace perfecta para:

Cobros irregulares.

Falta de transparencia.

Impunidad administrativa.

Explotación laboral.

Manejo discrecional de cuotas.

Mientras el modelo no cambie, los beneficiados seguirán siendo los mismos.

CONCLUSIÓN: LA UPAV NO TIENE UNA CRISIS… TIENE UN SISTEMA DE CORRUPCIÓN PERMITIDO

No son casos aislados. No son rumores.
Son alumnos, maestros y hasta la propia SEV reconociendo un esquema roto desde el origen.

La UPAV necesita auditorías inmediatas, control directo del dinero, transparencia real, pagos dignos para los profesores y una reforma estructural que termine con el negocio personal de unos cuantos.

Mientras eso no ocurra, la institución seguirá siendo lo que tantos ya señalan:

Una universidad donde la educación es lo secundario… y el negocio, lo principal.